UA
Управління Держпраці у Чернігівській області
"Кожен має право на належнi, безпечнi та здоровi умови працi"
Конституцiя Украïни, ст.43
menu.authorize

Працівників підприємств консультують з питань атестації робочих місць за умовами праці

Працівників підприємств консультують з питань атестації робочих місць за умовами праці

Регулювання відносин між роботодавцем і працівниками у реалізації прав на здорові і безпечні умови праці, пільгове пенсійне забезпечення, пільги та компенсації за роботу у несприятливих умовах є основною метою атестації робочих місць за умовами праці. Відповідно, системна інформаційно-роз’яснювальна робота у цьому напрямку становить одну з невід’ємних складових діяльності Управління Держпраці у Чернігівській області. Регулювання відносин між роботодавцем і працівниками у реалізації прав на здорові і безпечні умови праці, пільгове пенсійне забезпечення, пільги та компенсації за роботу у несприятливих умовах є основною метою атестації робочих місць за умовами праці. Відповідно, системна інформаційно-роз’яснювальна робота у цьому напрямку становить одну з невід’ємних складових діяльності Управління Держпраці у Чернігівській області.

Так, у липні поточного року фахівці відділу з питань експертизи умов праці Управління провели низку семінарів-нарад та зустрічей з колективами суб’єктів господарювання, зокрема, Сосницького професійно-аграрного ліцею, Сосницького хлібокомбінату райспоживспілки, працівниками ряду пунктів громадського харчування міста Чернігова.

Під час заходів посадовці доводили працівникам вимоги чинного законодавства стосовно проведення атестації робочих місць за умовами праці, надавали роз’яснення щодо порядку й термінів її проведення, повноважень атестаційної комісії та формування її складу. Роз’яснювався порядок надання працівникам пільг і компенсацій за роботу зі шкідливими та важкими умовами праці, обговорювалися питання реалізації права працівника на пільгову пенсію та порядок її призначення.

Увагу громадян посадовці звертали на якість проведення атестації робочих місць за умовами праці, правильність застосування Списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість у яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах, Списків виробництв, робіт, цехів, професій і посад, зайнятість працівників в яких дає право на щорічні додаткові відпустки за роботу із шкідливими і важкими умовами праці та за особливий характер праці, Переліку виробництв, цехів, професій і посад із шкідливими умовами праці, робота в яких дає право на скорочену тривалість робочого тижня, Переліків робіт із особливо шкідливими і особливо важкими та шкідливими і важкими умовами праці, на яких встановлюється підвищена оплата праці, та інших нормативно-правових актів, відповідно до яких надаються пільги та компенсації працівникам за роботу із шкідливими умовами праці.

Також громадяни отримували відповідні методичні матеріали, що містять основну інформацію із зазначених питань, контактну інформацію Управління Держпраці у Чернігівській області.

 

Фахівці Управління неодноразово наголошували на актуальності атестації, на наслідках, які можуть виникнути у зв’язку з її не проведенням, наголошували на тому, що результати атестації є основою для вирішення питань надання пенсій за віком на пільгових умовах відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення», інших пільг та компенсацій, а також є необхідним для розроблення і реалізації організаційних, технічних, економічних та соціальних заходів (включаючи і колективний договір) щодо покращання умов трудової діяльності.

Новини
Трагiчнi випадки
Смертельний нещасний випадок стався внаслідок ДТП. Смертельний нещасний випадок стався внаслідок ДТП. Детальніше...
Смертельний нещасний випадок в КП Куликівської селищної ради Смертельний нещасний випадок в КП Куликівської селищної ради Детальніше...
Смертельний нещасний випадок внаслідок ДТП в ПОСП Смертельний нещасний випадок внаслідок ДТП в ПОСП "Ічнянське" Детальніше...
Смертельний нещасний випадок у ВП Корюківський РЕМ АТ Смертельний нещасний випадок у ВП Корюківський РЕМ АТ "ЧЕРНІГІВОБЛЕНЕРГО" Детальніше...

Всi випадки...