Особливий пріоритет Держпраці — протидія незадекларованим трудовим відносинам

З метою ефективної протидії незадекларованого працевлаштування, мінімізації ризиків примусової праці та запобігання трудовій дискримінації посадовці Центрального міжрегіонального управління Держпраці проводять відповідну превентивну роботу, охоплюючи якомога більшу кількість працівників підприємств усіх форм власності.

Зокрема, днями інспектори відвідали одне з сільськогосподарських підприємств Чернігівської області, яке займається вирощуванням зернових і олійних культур.

Під час спілкування із колективом і керівниками були надані роз’яснення останніх змін у трудовому законодавстві в умовах воєнного стану, зокрема:

• особливостей укладення трудового договору;

• тривалості робочого часу та часу відпочинку;

• оплати праці;

• дотримання прав працівників з інвалідністю;

• мобінгу;

• оформлення трудових відносин із внутрішньо переміщеними особами тощо.

Фахівці Держпраці розповіли також про державні гарантії офіційно оформленого працівника, ризики і наслідки незадекларованої праці, юридичну відповідальність за порушення трудового законодавства.

Окрему частину зустрічі присвятили безпосередньому спілкуванню із працівниками підприємства. Відповіли на запитання стосовно реальних ситуацій, надали практичні поради і кваліфіковану методичну допомогу.

Додаткова інформація, відповіді на найпоширеніші запитання та корисні рекомендації щодо застосування законодавства про працю, охорону та гігієну праці доступні на порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua